Ante los constantes cambios que enfrentan las organizaciones se ha generado la necesidad de renovarse y reinventarse con el fin de afrontar estos cambios de la mejor manera posible.

Sin embargo debemos de ser inteligentes y no permitir que los cambios nos obliguen a estructurar de nuevo toda la idea de la organización ni mucho menos podremos permitir que la competencia marque el camino a seguir es decir debemos ser pioneros en momentos de enfrentar los cambios.

En este artículo encontraremos las principales claves para convertir las organizaciones que son lentas y obsoletas en organizaciones de vanguardia que funcionan con una gran flexibilidad y rápida acción.

Destina un 10% de la ganancias al futuro, mide el tiempo dedicado de los empleados a la transformación:

Convertir las organizaciones exige la inversión de ciertos recursos, el 10% es solo una base sin embargo es posible que pueda destinar un poco más de las ganancias para prever el uso de nuevas tecnologías de información y el uso de herramientas que servirán para acomodarse a un cambio y a una nueva era en el mercado.

7 claves empresariales para emprendedores – ideas de negocio

Claves Empresariales para emprendedores

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Busca ideas que te generen la base para construir el futuro: no existe un aspecto más importante en una organización que las ideas ya que estas permitirán afrontar cambios con éxito o simplemente desaparecer ante las exigencias del mercado.

Busca líderes y personas que se hagan cargo de la innovación: para convertir las organizaciones se necesita quien se haga cargo de esta transformación debido a que una idea sin quien la impulse no podrá convertirse en realidad, por lo cual ante los cambios las organizaciones necesitan líderes y personas emprendedoras e innovadoras que permitan encontrar la manera de accionar y poner en práctica una idea.

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Crea una infraestructura organizativa de proyectos: los líderes necesitan el lugar y la estructura adecuada para poner en marcha una idea. Una buena estrategia es generar proyectos que devenguen y se encuentren en infraestructuras ya estructuradas. Los proyectos facilitan desarrollar las organizaciones capaces de mantenerse en un futuro incierto.

Emprendedores Negocios

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Bríndale conocimiento a la organización y conéctala: se necesitan organizaciones que se encuentren hiperconectadas y que den paso a la generación de nuevas ideas y crecimiento de esta. Las herramientas que se encuentran en el mercado podrá facilitar el proceso de innovación lo que permite una competencia equitativa estando siempre a la vanguardia de los nuevos cambios.

Crea un sistema para la gestión del cambio: para renovar las organizaciones es importante enfocar los proyectos a diversos cambios, podrás liderar proyectos que se centren y soporten diferentes transformaciones en su creación.

Genera una cultura innovadora: es de vital importancia que las organizaciones ante los diferentes cambios posean una cultura adaptativa que se pueda integrar adecuadamente al cambio sufrido. Adoptar una cultura adecuada permitirá que las ideas, los proyectos y las innovaciones sigan en marcha debido a que se adaptaron al cambio y están trabajando con los aspectos positivos de este en vez de estancarse por las dificultades que este le brinda a las organizaciones.

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