¿Qué es la administración estratégica?

La administración estratégica hace referencia a la gestión de recursos de una empresa, para poder lograr las metas y objetivos. La administración estratégica incluye el establecer los objetivos, analizar el entorno competitivo, analizar la organización de forma interna, evaluar las estrategias y garantizar que la administración implementara las estrategias en toda la empresa.

Comprensión de la administración estratégica

La administración estratégica se clasifica en varias escuelas de pensamiento. Un enfoque mas prescriptivo en la administración estratégica describe como es que se deben desarrollar las estrategias, mientras que un enfoque mas descriptivo, se enfoca en como se deben poner en practica las estrategias. Estas escuelas difieren sobre si las estrategias son desarrolladas mediante un proceso analítico, en donde se tienen en cuenta todas las oportunidades y amenazas.

La cultura empresarial, las habilidades, las competencias de los empleados y la estructura organizativa son los factores mas importantes que contribuye a como una empresa puede lograr sus objetivos. Las empresas que son mas flexibles, pueden llegar a tener problemas para lograr el éxito dentro de un entorno empresarial muy cambiante. La creación de una barrera entre el desarrollo de estrategias y la implementacion, puede dificultar que los gerentes puedan determinar, si los principales objetivos se han logrado de forma eficiente.

Es verdad que la alta gerencia de una empresa es en una ultima instancia, la responsable de la estrategia, pero las estrategias en si misma suelen ser provocadas por las acciones e ideas de gerentes y empleados de nivel inferior. Una empresa puede tener algunos empleados dedicados a la estrategia en vez de depender principalmente del director ejecutivo para recibir orientación.

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Debido a esto, es que los lideres de una empresa se centran en aprender sobre estrategias pasadas y en examinar los entornos en general. El conocimiento de forma colectiva, es utilizada para poder desarrollar estrategias futuras y guiar el comportamiento de los empleados, para poder garantizar que toda la empresa avance. Por esto, es que la administración estratégica efectiva necesita de una perspectiva interna y externa.

Ejemplo de administración estratégica

Ejemplo, una universidad técnica con fines de lucro, quiere aumentar las inscripciones de nuevos estudiantes y la graduación de los estudiantes ya inscritos para los próximos tres años. El objetivo principal es hacer que la universidad se conozca, como la mejor compra para el dinero de un estudiantes, entre cinco universidades técnicas con fines de lucro dentro de la región, con el objetivo de poder aumentar los ingresos.

En el caso anterior, la administración estrategia tiene como significado el poder garantizar que una escuela tenga fondos para poder crear aulas de alta tecnología y contratar a los instructores que son mas calificados. La universidad también realiza inversión en marketing y en reclutamiento, implementando estrategias de retención de estudiantes.

Consideraciones

Hacer que las compañías puedan competir, es el objetivo de la administración estratégica (gestión estratégica). Con el fin, de poner en practica los planes estratégicos de gestión. Dentro de la practica, los planes incluyen la identificación de puntos de referencia, la realización de recursos financieros y humanos, y la implementacion de recursos de liderazgo para poder supervisar la creación, venta y despliegue de productos y servicios.

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Una respuesta a “¿Que es la Administración Estratégica? | Gestión Estratégica”

  1. Alberto Susarra dice:

    Hola, esta muy bien su pagina. Quisiera recomendaciones sobre guias o cursos sobre lo basico para comenzar un negocio; como usar el capital, como multiplicar los vienes, ecuaciones basicas que hacer para todo negocio, etc…

    Gracias de antemano por lo que me puedan ayudar.

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